弁護士による企業サポート
こんなお悩みありませんか?
- 気軽に相談できる相手がほしい
- 法律以外の相談もしたい
弁護士からのメッセージ
経営者の皆様が弁護士に相談をするというタイミングは何か問題が起こってからというイメージが多いのではないでしょうか。しかし、弁護士としては、問題が起きる前にご相談いただくことが一番重要であると考えています。
当事務所の「フレックス顧問契約」をご契約いただければ、トラブルになる前にお気軽に弁護士にご相談いただくことで、問題が起きることを未然に防ぎ、企業の皆様を適切にサポートできると考えております。顧問契約をご検討されている皆様は、ぜひ当事務所にお問い合わせください。
契約書の作成・リーガルチェック
契約書の内容や文書に不備があると、思わぬ不利益を被ることもあります。そうした事態を回避するためには、弁護士による契約書の作成やリーガルチェックが欠かせません。各種契約書の作成から公正証書の作成まで幅広いサポートをご提供しますので、トラブル防止のためにも是非、弁護士の知識をご活用ください。
契約関係のサポート内容
- 各種契約書の作成
- 就業規則の作成
- 公正証書の作成
- 各種契約書の相談全般
など
債権回収
スムーズに債権を回収することは、健全な企業経営のためにはとても大切なことです。「売掛金の支払いが滞っている」「倒産しそうな会社から迅速に債権を回収したい」など、債権回収でお困りでしたら当事務所にご相談ください。
債権回収のサポート内容
- 内容証明の作成
- 支払督促
- 民事調停
- 債権の保全
- 強制執行
- 担保権実行
- 代物返済
など
倒産関連・M&A
倒産・M&Aの際は、法務だけでなく税務、登記などの幅広い専門知識が求められます。
当事務所では弁護士、税理士、司法書士が在籍しているため、一貫した対応が可能です。
倒産関連・M&Aのサポート内容
- 破産・民事再生・会社更生などの倒産処理
- 会社の合併
- 分割・設立・事業譲渡・株式譲渡
- 株式交換・株式移転
など
労務問題
労務問題に適切に対応することは、労働者との良好な関係作りのためだけでなく、紛争の予防や企業イメージの低下防止などのためにも重要となります。経営に多大な影響を及ぼす事態を引き起こさないためにも、就業規則や雇用契約書の整備・見直しのほか、労働者対応、労働審判・訴訟などにも適切に対処致します。
労務問題のサポート内容
- 就業規則や雇用契約書の整備・見直し
- 人事・労務管理
- 訴訟外の対応(問題社員対策、解雇・退職勧奨等)
- 従業員不正(横領、不正取引等)
- ハラスメント
- 労働組合対応
- 労働審判・労働訴訟への対応
- 労基署・労働局対応
など
医業サポート
医療経営では一般的な企業とは異なり、医療事故や過重労働などリスクがともなうほか、事業承継や医療法人化などの医療経営特有の問題にも適切に対応する必要があります。クリニック経営・医療法人に関するご相談は、当事務所へお任せください。
医業サポートの内容
- 医療事故の防止
- 過重労働の防止
- 事業承継
- 相続対策
- 医療法人化
など
顧問契約
企業経営に際して発生する様々な法律問題を早期に解決したり、未然に防いだりするためにも、顧問弁護士をつけておかれることをおすすめします。当事務所では「フレックス顧問契約」という独自の顧問形態を採用して、企業の安定的な発展を全面的にサポートさせて頂いております。転ばぬ先の杖として、是非弁護士をご活用ください。
顧問契約のサポート内容
- 契約書作成・リーガルチェック
- 社内規定等作成
- 代理人業務(示談交渉、訴訟対応)
- 労務・税務に関する相談
など
不動産関連
不動産売買や賃貸に関わる各種契約書の作成・チェックも、当事務所へお任せください。賃料の未払いや立ち退きに関するお悩みにも対応しますので、不動産に関わることで何かお悩みでしたらお気軽にご相談ください。
不動産関連のサポート内容
- 不動産売買や賃貸にともなうトラブル
- 登記関連のサポート
- 賃料の未払い
- 管理会社とのトラブル
- 近隣住民とのトラブル
など